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Atelier

RPS : Comprendre pour mieux agir

  • 13/10/2026
  • 3h
  • Decazeville
  • Employeur et équipes RH

Et si nous regardions ce qui se joue vraiment au travail.

Une charge de travail qui s'intensifie, des priorités difficiles à concilier, des tensions qui s'installent dans une équipe… Les risques psychosociaux (RPS) peuvent prendre différentes formes. Ils ne sont pas toujours faciles à reconnaître et leurs causes sont souvent multiples.

Comment repérer les situations à risque ? Quel rôle joue l'organisation du travail ? Et surtout, sur quoi agir pour prévenir les difficultés avant qu'elles ne s'aggravent ?

Pendant trois heures, nous vous donnons les clés pour mieux comprendre les RPS et leurs conséquences sur la santé des salariés comme sur le fonctionnement de votre entreprise. À partir de situations concrètes, vous découvrirez les premiers repères pour identifier les risques et engager une démarche de prévention adaptée à votre réalité.

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Les objectifs

  • Comprendre les RPS : reconnaître les principaux facteurs de risque et leurs conséquences sur la santé des salariés et le fonctionnement de l'entreprise.
  • Repérer les situations à risque : identifier les situations de travail susceptibles de générer du stress, des tensions, du mal-être ou des conflits, en faisant le lien avec l'organisation du travail.
  • Identifier les premiers leviers d'action : découvrir les grandes étapes d'une démarche de prévention et les pistes permettant d'améliorer les situations de travail.

Informations pratiques

Le programme

Trois heures pour acquérir des repères, prendre du recul et commencer à construire une démarche de prévention.

01

Les RPS : de quoi parle-t-on vraiment ?
Stress, tensions, conflits, mal-être… Apprenez à mieux comprendre les risques psychosociaux, leurs différentes manifestations et leurs conséquences possibles sur la santé et la vie de l'entreprise.

02

Derrière les tensions, comprendre les situations de travail
Comment reconnaître une situation à risque ? Quels liens peuvent exister avec l'organisation du travail ? À travers des exemples concrets, découvrez les facteurs qui peuvent favoriser l'apparition de difficultés.

03

De la prise de conscience aux première actions
Découvrez les grandes étapes d'une démarche de prévention des RPS et identifiez des pistes pour agir sur les situations de travail et améliorer le climat au sein de votre entreprise.

Informations pratiques

  • Durée : 3 heures
  • Participants : 3 à 10 participants
  • Dates et lieux : 13/10/2026 à PRESTAL Decazeville
  • Horaires : 9h à 12h
  • Tarif : compris dans la cotisation annuelle
  • Public concerné : employeurs, managers, responsables RH, responsables sécurité

Vous vous posez peut-être des questions ?

Retrouvez ici des réponses franches sur notre service de prévention santé au travail.

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